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Der besondere Kündigungsschutz schwerbehinderter Menschen ist im Arbeitsrecht risikobehaftet. Fehler führen oft zur Unwirksamkeit der Kündigung, während der Schutz nur bei Einhaltung der gesetzlichen Voraussetzungen greift.

Arbeitsrecht, Allgemein

Arbeitsrecht, Kündigung

Besonderer Kündigungsschutz für schwerbehinderte Arbeitnehmer – was Arbeitgeber und Arbeitnehmer wissen müssen Der besondere Kündigungsschutz schwerbehinderter Menschen ist ein stark risikobehaftetes Thema im Arbeitsrecht. Fehler auf Arbeitgeberseite führen häufig zur Unwirksamkeit einer Kündigung – selbst dann, wenn ein schwerwiegender Kündigungsgrund vorliegt. Für Arbeitnehmer bietet das Gesetz ein starkes Schutzinstrument, das aber nur greift, wenn bestimmte Voraussetzungen eingehalten werden.

Abfindung bei Kündigung

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Abfindung, Arbeitsrecht, Kündigung

Abfindung bei Kündigung: Vor- und Nachteile für Arbeitgeber Die Abfindung bei Kündigung ist kein gesetzlicher Anspruch, kann für Arbeitgeber aber ein strategisches Instrument sein, um Konflikte zu vermeiden, Prozesse zu verkürzen und Rechtssicherheit zu schaffen. Erfahren Sie, wann eine Abfindung sinnvoll ist, welche Vorteile sie bietet und wie Sie als Arbeitgeber rechtlich und wirtschaftlich klug handeln.

Arbeitszeitbetrug fristlose Kündigung

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Kaffee, Pause, Kündigung? Was wirklich Arbeitszeitbetrug ist In diesem Artikel erfahren Sie, was unter Arbeitszeitbetrug zu verstehen ist, welche Konsequenzen Arbeitnehmern drohen können und wie Sie sich rechtlich wehren können, wenn Ihnen deshalb eine fristlose Kündigung ausgesprochen wurde.

Arbeitgeber zahlt Lohn nicht nach Kündigung

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Arbeitgeber zahlt Lohn nicht nach Kündigung

Ihr Arbeitgeber zahlt Ihren Lohn nicht? - Das können Sie nach einer Kündigung tun In diesem Artikel erfahren Sie, welche Rechte Sie als Arbeitnehmer haben, wie Sie vorgehen sollten, wenn der Lohn nach einer Kündigung nicht gezahlt wird und welche rechtlichen Schritte möglich sind, um zu Ihrem Geld zu kommen.

Kündigung rechtssicher zustellen

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Kündigung rechtssicher zustellen

Kündigung rechtssicher zustellen: Ein Praxisleitfaden für Arbeitgeber und Arbeitnehmer In diesem Artikel zeigen wir Ihnen, welche Zustellformen es für eine Kündigung gibt, welche Vorschriften und Fristen zu beachten sind und wie Sie typische Probleme vermeiden können. Sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer erhalten wertvolle Tipps, um auf der sicheren Seite zu bleiben und eine erste Beurteilung der Situation vornehmen zu können.

Anwalt Kündigungsschutzklage

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Anwalt Kündigungsschutzklage, Kündigungsschutzklage

Die Kündigungsschutzklage: So gehen Sie als Arbeitnehmer gegen eine unrechtmäßige Kündigung vor In diesem Artikel erfahren Sie, was eine Kündigungsschutzklage ist, welche Voraussetzungen sie hat, welche Fristen sowie Formvorschriften zu beachten sind und wie der Ablauf aussieht. Sie können sich so einen ersten Überblick verschaffen.

Erbfolge Das BGB sieht grundsätzlich zwei Möglichkeiten vor, nach denen ein Erbe zu eben diesem werden kann: 1. kraft gesetzlicher Erbfolge (§§ 1924 ff. BGB), 2. kraft gewillkürter Erbfolge, d. h. durch Verfügung von Todes wegen (z. B. durch Testament (§§ 1937, 2064 ff., 2265 ff. BGB) oder Erbvertrag (§§ 1941, 2274 ff. BGB). Das Gesetz […]

Grundbegriffe des Erbrechts Das Erbrecht regelt, wie nach dem Ableben einer Person deren Vermögen auf die Erben übertragen wird. Die Rolle eines Erbrecht Anwalts in Kirchhain ist es, Klarheit in diesen komplexen Prozess zu bringen. Zunächst einmal ein kurzer Überblick über die grundlegendsten Begriffe: Die Komplexität des Erbrechts offenbart sich beim Erstellen eines Testaments, der Ermittlung des Pflichtteils, […]

Pflichtteilsrecht Der Erblasser kann dem Grunde nach durch letztwillige Verfügung die Verteilung seines Vermögens in freiem Ermessen regeln. Dies ist ein wesentlicher Ausdruck der Testierfreiheit. So kann er auch bestimmen, dass einer seiner nächsten Angehörigen nichts aus seinem Vermögen bekommen soll. Im Volksmund spricht man hier von der Enterbung. Allerdings sieht das Gesetz in den §§ […]

Erbengemeinschaft Sollte der Erblasser mehrere Erben hinterlassen, so geht sein Vermögen mit dem Erbfall als Ganzes auf die Erben über und wird deren gemeinschaftliches Vermögen. Die damit entstehende Gemeinschaft wird als Erbengemeinschaft bezeichnet. Im Rahmen dieser Erbengemeinschaft wird ein Sondervermögen eben für das vom Erblasser hinterlassene Vermögen neben dem Eigenvermögen der Erben gebildet. Die Erben können […]

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